致同香港:《香港企業管治調查報告2019》傳媒簡介會，左起：致同香港會計師事務所副管理合伙人夏其才、諮詢總監黃美燕 | 曾耀輝攝
致同會計師事務所發表最新企業《香港企業管治調查報告2019》顯示，約一半的上市公司未有遵守港交所規定的「不遵守就解釋」的企業管治披露，致同表示，未有遵守規定的公司大部份為小型市值公司。
報告合共調查470家恒生綜合指數成分股公司2018年年報顯示，有50%上市公司完全遵照《企業管治守則》條文，按年增加6個百分點；49%表示未有遵從守則但已解釋原因；惟有1%的公司既未遵守《守則》，亦未能作出解釋。至於中資披露情況，68%國企股公司完全遵從守則，按年升8個百分點。
對主要風險作描述的公司，亦由前一年的53%升至71%；36%上市公司表示有就ESG（環境、社會及管治）設立小組，其中恒生國企指數成分股公司的百分比由前一年的6%升至27%。
董事會成員
董事會年齡方面，51至60歲年齡範圍的董事人數最多，而30歲以下的董事則最少。其中，小型企業擁有更多年輕董事，可能與大多數小型企業是由年輕人創立有關。
另外，四分之一恆指成分股公司披露其董事的專業資格，所披露已取得的專業資格中，有56%為會計。
調查又發現，上市公司的董事會仍存在性別不平等情況，當中只有11%的董事會成員為女性，當中以消費者服務業的佔比較多。
對於董事會，致同香港會計師事務所副管理合伙人夏其才指出，建議企業加強董事會成員的多元化，並提高披露企業董事長或主席的工作角色，及其出席董事會會議的相關信息。
信息科技(IT)及其安全
夏其才稱，因信息科技(IT)對企業營運日益重要，期望監管機構能新增披露信息科技戰略及網絡安全計劃的指引，以提高企業透明度及增強投資者的信心。
信息科技已逐漸融入上市公司的業務營務，但調查顯示僅有30%恒生綜合指數成分股公司披露其已改善信息科技(IT)系統，而只有12%的恒生綜合指數成分股公司披露其已提升信息科技(IT)安全。
夏其才稱，30%比起去年有所增加，但亦是較低數字。他稱，由於新技術出現，公司業務可能面臨各種威脅，披露更多資訊科技信息，可給予投資者信心，同時也有利於預防IT事故發生。目前聯交所尚未要求上市公司披露為保障資訊科技安全所採取的措施，建議聯交所就企業在運用信息科技上提出披露指引，儘早作出監管以提升透明度。
ESG報告有助提升投資者信心，建議分層管理
夏其才稱，良好的ESG報告有助提升投資者對公司長遠前景的信心，但在追求綠色發展的同時，效率也是企業會考慮到的問題。夏其才稱，這就得明確何處是平衡點。他還表示，大中型的中資機構較香港二三線股，在企業管理披露上更加積極，尤其是中資金融服務業，因大中型企業相對有更多資源。他亦建議聯交所可提出分層管理的守則，譬如對藍籌股和二三線股有分開要求。
致同諮詢總監黃美燕表示，企業管治披露表現較好多數為藍籌公司；相反較小市值的上市公司披露情況較為遜色，她認為，小型市值公司在撰寫《環境、社會、管治報告》投放的人力資源相對較小。
版權聲明：所有瑞恩資本Ryanben Capital的原創文章，轉載須聯繫授權，並在文首/文末註明來源、作者、微信ID，否則瑞恩資本Ryanben Capital將向其追究法律責任。部分文章推送時未能與原作者或公眾號平台取得聯繫。若涉及版權問題，敬請原作者聯繫我們。
致同香港：發佈《2019法證調查服務研究報告》，就已停牌的香港上市公司所面臨的挑戰進行分析
