七年之痒:写给印刻在香港的七年青春

 

七年之痒—写给印刻在香港的七年青春

已过而立之年,写下青春两个字的时候,觉得肉麻而又矫情。然而,谁不曾青春过,尤其是从二十出头开始的没有机会成本的不顾一切,尤其是在这灯红酒绿纸醉金迷的香港,尤其是在这中资机构雨后春笋般迈向境外市场的时代。痒,是必须的,是一定的,不得不赞叹古人造词的精妙,七年就是一个槛。

这七年,快得像一眨眼,还清楚记得入职第一天照相、认识新同事,不懂广东话的尴尬,这七年,慢的像无止境,还已然记得到第三年的全无新鲜感,第六年的度日如年。只有每年一度的跨年维港烟火,在匀速的提醒着我,我和朋友,我和同事,我和前任,我和老公,我和宝宝,我的七年,已经逝去。

周五和老板喝酒,本以为自己要为迈向新生活向前看,离开这个闭塞狭窄保守的香港而激动,end up确是鼻涕眼泪给老板甩了一高级羊毛衫……我一边嗷嗷的哭,一边脑子里飞快的过电影,去他的海内存知己,天涯若比邻,离开就是离开,就算未来会回来,现在还是离开,一起加班,一起做方案,一起揣摩客户心思,一起和内部战斗,一起开玩笑的兄弟姐妹们,这说分手就分手的,我真的难过,请允许我尘埃落定,用沉默埋葬了过去

写些最值得回忆的事吧,在忘却的救主降临之前打败他。

第一节 最有战略眼光的领导 VS 最处女座的老板 VS 最痛苦的经历

七年之痒—写给印刻在香港的七年青春

 

先铺垫一下大时代,每个人都离不开身处的时代,顺着时代的浪潮,做什么都很会很顺利,我很幸运,身处在在港中资蓬勃发展的大时代,举个栗子,2010年以前的十大投行,九大都是外资,而现如今2017年的十大投行,恨不得十大都是中资。中资的迅速崛起,境内经济的迅速发展,以及境内外的汇差、利差、政策差,给了我们中资银行重要的发展机遇。虽然中间经历2015A股牛市大崩盘,国家队救市,恶意做空等等,腾讯还是从200涨到了400多。另一个侧面,我2010年来的时候,部门开会是粤语,现如今2017年,部门开会是普通话。这就是我们身处的时代的画像。另,此节都是和工作相关的,都是我的上级,涉嫌拍马屁哈哈。

最有战略眼光的领导,莫非S总了,我真的很钦佩,为什么她总能那么高屋建瓴?市场的趋势,她总是看前一步;政策的变化,她总是把握精准;营销的策略,她总是打到痛点。所以由她指导的战略报告,获得了母行领导的高度评价。我不断在观察,虽然注定无法超越,她怎么思考问题,她平时看什么书什么报什么公众号,她怎么待人接物,感觉真是沐浴着正能量阳光。她常说一句,“每天开开心心来工作,解决一个问题,就有了一点进步”,这样聚沙成塔,真是让人很有成就感。但S总绝不是高高在上那种,我没结婚时,她给我的KPI是不要考CFA,去找男朋友;等我结婚了,她给我的KPI变成了去把CFA考完。在她的“督促”下,我结婚、拿下CFA、生娃、成立小家庭基金。唉这么说好像我净搞别的了一样,其实我们团队的工作做的非常有声有色,连年汇报得到高层表扬,mark一下!

最处女座的老板,还用说吗,肯定是一哥啦,我所有的加班到凌晨十二点,都是和他一起,而且他还很认真的找我聊过一次,说他不是处女座。印象比较深刻的有两次,一次是部门给高层汇报材料,我改了N+1次,然后到晚上十一点了,他带着我再次把65页的ppt,改第N+2次,N+3次,N+4次,还问我“Laura你肯定恨死我了,我说习惯了……”;还有一次是做某项目的招标材料,要做十几套,对方是个投行,被甲方虐惯了,所以这次自己当了甲方,就狠虐我们,下午给任务,第二天一早就要deliver,一哥和我还有Z小妹,就一直忙着印刷,直到十二点,printer都印干了,真是吓人,还好一哥还有电器小王子的美誉,又把printer玩转了,然后基本没睡,第二天一早跨境去给客户present. 从特别怕给一哥交功课,到逐渐习惯,到自己养成好习惯,大行出来的训练真的不一般,多大多小的事情都一样认真仔细对待,很感激这个不是处女座胜似处女座的领导。注意,不是吐槽,是真感激,我们团队20162015增长80%,今年亦是有不俗增长,都是因为一哥的领导。

最痛苦的经历,那个是某一个前老板,我被ta训斥到哭,反思自己那时候刚毕业,还不太懂人情世故,有点傻。现在看起来,虽然很痛苦和压抑,却让我收获良多,我吃苦的值域比一般同学广,脸皮也厚了,尤其是懂得了珍惜机会,且遇到了一群好朋友,有一位是发短信给我安慰,还有一位跟我分享职场小蘑菇定律。是ta激发了我的昂扬斗志,我在这几年时间,做到了和ta一样的职级,我想说,谢谢你的鞭策。

(未完待续)

 

来源:而立狗 颜值爆表PhD们的笔记

Author: RyanBen

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